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Gallup社レポート「世界の感情的健康状態 2025」 (State of the World’s Emotional Health 2025) - 平和、健康、感情的ウェルビーイングは、相互に密接に関連し、共に上昇または下降する。

ジョブ・クラフティング -職務を再設計するボトムアップのアプローチ

「適応性（Adaptability）」は単なる対応力ではなく、変化への積極的な関わり　注目記事ご紹介ーATD TD Magazine 2025/10月号

社員の主体性を解放する新しいリーダーシップの形とは？今月の注目記事ご紹介ーATD TD Magazine 2025/9月号

学習テクノロジーに詳しい方、あるいは現場で実際に使われているツールに興味がある方にとって、ジェーン・ハートの年次レポート 「学習ツールトップ100」 は興味深い知見の宝庫です。 この第19回レポートでは、定番ツールに加え、いくつかの驚きも紹介されています。トップ10はYou...

2025年10月号の『DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー（DHBR）』 は、まさに今の時代にリーダーやマネージャーに求められる視点が凝縮された一冊です。 特集タイトルは《働く意味を再発見する》 ―これは、単なる「モチベーションの上げ方」や「部下のやる気を引き出す...

2025年9月テーマは 『成長と変化を祝おう』 Calendar（月刊幸せカレンダー）は、幸福への1日1日のガイド。 Greater Good Science Center(カルフォルニア大学バークレー校) が監修する、有意義な人生のための科学に基づいた実践法の中でも私の...

個々に合わせたラーニング・ジャーニーを設計する ーATD TD Magazine 2025/8月号のトピックをご紹介します。

Gallup’s 2025 Global State of the Workplace Report offers what may be our last snapshot of a workforce on the cusp of seismic change. 〜State of the Global Workplace2025 Report Executive Summary From the CEO ”今回のGallup社のレポートは、劇的な変化の直前にある職場の、最後のスナップショットとなるかもしれません。” とあるのは、 State of the Global Workplace 2025 Report エグゼクティブサマリー内のGallup社CEOメッセージです。 AIがあらゆる業界を根本から変革しているまさにこのタイミングで、データが示しているのは、従業員のエンゲージメントが低下していること、そして従業員 ---特にマネージャーが孤独感を感じていることを示しており、世界中の職場が新たな働き方に向けた時代の転換点にあることがわか

2025年8月テーマは 『人間関係に力を注ぎましょう』 Happiness Calendar（月刊幸せカレンダー）は、幸福への1日1日のガイド。 Greater Good Science Center(カルフォルニア大学バークレー校)...

『世界幸福度報告書2025』 は、ギャラップ社、オックスフォード・ウェルビーイング・リサーチ・センター、国連持続可能な開発ソリューション・ネットワーク、WHR編集委員会のパートナーシップによって作成されている。 この報告書は、今日の世界における幸福の状況を検証し、幸福の科学...

2025年5月テーマは 『自分を養う習慣を身につけよう』 Happiness Calendar（月刊幸せカレンダー）は、幸福への1日1日のガイド。 Greater Good Science Center(カルフォルニア大学バークレー校)...

今年のテーマ

2025年4月テーマは 『人々を招き入れよう』 Happiness Calendar（月刊幸せカレンダー）は、幸福への1日1日のガイド。 Greater Good Science Center(カルフォルニア大学バークレー校)...

2024年5月19-22日 US/New Orleansにて開催されたATD24 。今年のテーマは"Recharg Your Soul". 膨大なセッション数からポジティブ心理学/脳神経科学/コーチングカルチャーに関連するセッションを中心に紹介し今年のトレンドを考察します。